根據《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發﹝2019﹞1号)及《關于進一步規範我省事業單位公開招聘考試工作的通知 》（湘人社函〔2021〕37 号）要求，結合我市教師編制、崗位需求等實際情況，漣源市教育系統2022年拟面向社會公開招聘中小學、職業中專教師。現就招聘工作有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競争、擇優”的原則和德才兼備的用人标準。采取統一考試,職業中專教師定校定崗,中小學教師自主選崗的方式進行。

二、招聘崗位計劃

拟招聘教師共180名，屬财政全額撥款事業編制。其中普通高中教師103名，職業中專教師16名，初中教師6名，小學教師55名。（具體崗位見附件）

三、報考條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.政治思想表現好，熱愛教育事業，具有良好的品行和職業道德，無違法違紀行為。

3.五官端正，肢體健全，口齒清楚，且具有履行教師崗位職責的能力。

4.年齡35周歲以下(1987年5月27日以後出生)。

5.普通話等級崗位要求：報考語文教師崗位的須達到二級甲等及以上，報考其他教師崗位的須達到二級乙等及以上。

6.具備報考崗位所要求的其他條件要求。

7.報考專業參照《2022年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》。該目錄沒有的專業，則參照教育部《普通高等學校本科專業目錄（2021年）》《普通高等學校本科專業目錄新舊專業對照表(2012年)》《高等教育自學考試新舊專業對照表》等專業（學科）指導目錄設置。對國民教育、黨校、技工院校專業理解有歧義的，由教育主管部門分别征求相關職能部門意見後予以認定。

（二）專項條件

1.報考普通高中教師崗位應同時具備以下條件：

（1）全日制普通高校本科及以上學曆，并取得相應的學位證書。

（2）所學專業或教師資格證任教學科必須有一項與報考崗位相符。

（3）具有普通高中教師資格證。

2.報考職業中專教師崗位應同時具備以下條件：

（1）全日制普通高校本科及以上學曆，并取得相應的學位證書。

（2）建築工程施工教學崗位報考專業為建築學、土木工程等相關專業；電子技術應用教學崗位報考專業為電子信息工程、電子科學與技術、應用電子技術教育等相關專業；機械加工教學崗位報考專業為機械工程、機械設計制造及其自動化等相關專業；汽車制造與檢測（含汽修）教學崗位報考專業為汽車維修工程教育、車輛工程等相關專業；市場營銷教學崗位報考專業為市場營銷、市場營銷教育、物流管理等相關專業。其他崗位所學專業或教師資格證任教學科必須有一項與報考崗位相符。

（3）具有普通高中教師資格證或中等職業學校教師資格證。

3.報考初中教師崗位應同時具備以下條件：

（1）普通高校本科及以上學曆。

（2）所學專業或教師資格證任教學科必須有一項與報考崗位相符。

（3）具有初中及以上教師資格證。

4.報考小學教師崗位應同時具備以下條件：

（1）普通高校本科及以上學曆畢業生，或全日制高等專科學校專科學曆畢業生。

（2）所學專業或教師資格證任教學科必須有一項與報考崗位相符。其中教師資格證任教學科為全科教育的，可以報考小學階段所有學科崗位；所學專業或教師資格證任教學科為物理、化學、生物、信息技術的，可以報考科學教學崗位。

（3）具有小學及以上教師資格證。

（三）報名人員有下列情況之一的，不得報名：

1.本市在編教師（含特崗教師）和2022年畢業的公費定向培養師範生。

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員。

3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員。

5.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員。

6.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘程序

招聘工作采取發布招聘公告、網上報名及資格初審、筆試、現場資格審核及面試、體檢、考察和資格複審、選崗、公示、聘用等程序。

(一)發布招聘公告

招聘公告在漣源市政府門戶網、漣源市人力資源和社會保障局網、漣源教育微信公衆号予以公布，公布時間至報名開始日止不少于7個工作日。

(二)網上報名和資格初審

1.報名時間：2022年5月27日9:00至5月30日17:00。

2.報名方式 ：采用網絡報名方式，不接受其他形式報名。

報考人員登錄漣源市政府門戶網網站報名，在“漣源市政府門戶網”首頁進入網上報名系統，按要求進行報名。

3.需填報和上傳的證件資料

（1）填寫《2022年漣源市教育系統公開招聘教師報名表》。

（2）上傳個人免冠一寸照片至表格指定區域。

（3）上傳有效居民身份證的正反面照片。

（4）上傳對應崗位要求的畢業證原件照片。

往屆畢業生需上傳畢業證原件照片和帶二維驗證碼的“教育部學曆證書電子注冊備案表”或學曆認證報告照片；2022年普通高校應屆畢業生暫未取得畢業證的，須上傳《畢業生推薦表》（需有院校推薦意見及蓋章）或學信網“學籍在線證明”，在資格複審時需提供畢業證書原件。

（5）報考普通高中和職業中專需上傳學位證原件照片，2022年畢業生在資格複審時需提供學位證書原件。

（6）上傳普通話水平測試等級證書原件照片。

（7）上傳教師資格證原件照片。正在申請教師資格認定的人員上傳《中小學教師資格考試合格證明》原件照片，在資格複審時需提供教師資格證書原件。

（8）外縣市有工作單位的正式在編人員上傳所在單位和行政主管部門同意報考的有效證明原件照片。

4.報名要求：報考職業中專的定校定崗，報考其他崗位的分學段按學科報名（不定校）。每名報考人員在本公告公布的崗位中限報一個崗位，同時報考兩個或兩個以上崗位的視為無效，取消報考資格。

報名時，報考人員要仔細閱讀招聘公告、報考須知及誠信考試承諾書，選擇符合報考資格要求的崗位報名，提供的證件材料和填寫的信息必須完整、合法、真實、準确。

5.開考比例：各崗位資格初審通過人數與招聘計劃數的比例不得低于3︰1，對達不到該比例的崗位，相應取消、核減招聘計劃數。少數專業特殊或确實難以形成競争的崗位，由用人單位主管部門提出申請，經漣源市人力資源和社會保障局批準可以降低開考比例。凡經批準降低開考比例或實際參考人數未達到開考比例的，筆試成績低于60分(不含60分)的不得列為面試對象。

6.網上資格初審時間：2022年5月27日9:00至6月2日12:00。

工作人員根據考生填寫的信息和上傳的資料進行初步審查。請考生在2022年5月27日至6月2日10∶00期間注意及時查詢本人資格的初審結果，并對有誤需修正或補充的信息再次提交審核。因考生提交信息有誤、缺失或上傳圖片質量不符合要求造成無法辨認等影響資格審核結果，或不及時查詢初審結果造成不能正常參考等情況，由考生個人承擔責任。

資格審查貫穿公開招聘全過程，在任何環節中發現報考者不符合報考資格條件或弄虛作假的，一經查實，取消考試或聘用資格，由此造成的一切後果由報考者本人承擔。

7.打印準考證：時間為2022年6月15日至筆試開考前一天。考生登錄“漣源市政府門戶網”考試報名系統，點擊“準考證打印正在進行”打印準考證。準考證原件和有效居民身份證原件是本次招聘考試每個程序必須提供的證件，請考生妥善保管，以免影響考試。

（三）筆試

1.筆試實行百分制，筆試時量為120分鐘。

2.筆試時間和地點詳見準考證。（拟定6月中下旬，具體時間以準考證時間為準），參加考試時，必須同時攜帶準考證和本人有效居民身份證（不能以電子身份證代替）。

3.筆試内容

①普通高中教師和職業中專（語文、數學、政治）教師筆試内容為湖南省現行相應科目的普通高中通用教材内容。職業中專其他教師筆試内容為湖南省現行相應科目的職業中專通用教材内容。

②初中教師筆試内容為湖南省現行相應科目的初中、普通高中通用教材内容。

③小學教師筆試内容為湖南省現行相應科目的小學、初中通用教材内容。

其中，各學段招聘的音樂、體育（含職業中專體育）、美術、計算機（含職業中專計算機）、心理學（含職業中專心理學）崗位每個學科筆試均為同一套試卷，筆試内容為湖南省現行相應科目的小學、初中和普通高中通用教材内容。

如所報崗位湖南省無通用教材，筆試内容為該崗位對應學科專業知識。

4.筆試成績在漣源市政府門戶網、漣源市人力資源和社會保障局網和“漣源教育”微信公衆号進行公示。

（四）現場資格審核及面試

1.根據筆試成績按報考崗位從高分到低分按招聘計劃數與參加面試人員1︰2的比例确定面試對象。如進入面試的最後一名筆試成績相同的，并列進入面試。如果招聘計劃數與參加面試人員低于1︰2的比例的，則符合進入面試條件的考生均确定為面試對象。

2.現場資格審核及面試同步進行，先進行資格審核，資格審核合格後當場進行面試。報考人員需按以下順序提供下列證書原件、複印件和相關資料進行資格審核：①本人親筆簽名的《2022年漣源市教育系統公開招聘教師報名表》（到報名網站打印）；②第二代有效居民身份證；③準考證；④普通話等級證；⑤畢業證；⑥帶二維驗證碼的“教育部學曆證書電子注冊備案表”或學曆認證報告；⑦學位證（報考普通高中和職業中專教師須提供）；⑧教師資格證；⑨外縣市有工作單位的正式在編人員須提供所在單位和行政主管部門同意報考的有效證明（證明上須蓋有所在單位和行政主管部門的行政公章）；⑩誠信考試承諾書；⑪其他相關資料。

3.面試不計分數，面試合格者方可進入體檢環節。

4.面試内容：

五官端正（目測）。   

肢體健全（目測）。

口齒清楚（朗讀一段文章）。

現場答問（回答考官提出的問題）。

5.現場資格審核及面試時間和地點在漣源市政府門戶網、漣源市人力資源和社會保障局網和“漣源教育”公衆号予以通知。凡未在規定時間到達規定地點參加現場資格審核及面試的，視為自動放棄資格。

（五）體檢

1.根據各報考崗位的招聘計劃數按筆試成績從高分到低分在面試合格者中等額确定體檢對象。如進入體檢的最後一名筆試成績出現并列時，按以下順序優先确定體檢對象：①學曆層次（研究生、本科、專科）高者;②2022屆高校畢業生；③漣源市戶籍；④年齡大者（以二代身份證為準）。

2.體檢名單和體檢時間、地點在漣源市政府門戶網、漣源市人力資源和社會保障局網和“漣源教育”公衆号予以通知。未在規定時間内趕到指定地點參加體檢的視為自動放棄。體檢費用考生自理。

3.體檢内容和标準參照《公務員錄用體檢通用标準(試行)》（人力資源和社會保障部發〔2016〕140号）執行。同時根據國家關于遏制公職人員涉毒吸毒工作的統一部署，将吸毒檢測納入新進人員的體檢範圍。

4.對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格标準的，應當日複檢;對邊緣性心髒雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格标準的，應當場複檢。當日複檢和當場複檢的醫院為初次體檢醫院。

報考人員對非當日、非當場複檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起3日内向漣源市人社局提交複檢申請。當日複檢、當場複檢及非當日、非當場複檢都隻能進行一次，複檢内容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以複檢結論為準。

5.考生因懷孕原因暫不做出體檢是否合格的結論，參照《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的複函》(國公考錄函〔2009〕07号)相關規定執行（可先行選崗）。

6.體檢不合格或體檢入圍對象放棄體檢而出現空缺的，可以從該崗位面試合格的考生中按筆試成績排名從高分到低分依次遞補，每個崗位隻遞補1次。

（六）考察和資格複審

體檢合格人員确定為考察對象。考察時，考生必須提供本人檔案資料、有關證件原件和戶口所在鄉鎮（街道）派出所出具的無違法犯罪記錄證明。凡未在規定時間提交上述材料的，視為自動放棄考察資格。考察的主要内容是思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、心理素質等情況，并對考察對象的報考資格條件進行複審。

如考察、資格複審不合格或自動放棄考察資格出現崗位空缺時，按上述體檢遞補辦法确定體檢對象，體檢合格後遞補為考察對象。每個崗位隻遞補1次。

（七）選崗

考生體檢合格後，職業中專定校定崗不參加選崗，其他學段學科崗位均須參加選崗，并且按筆試成績從高分到低分的順序由考生自主選擇任教學校。未在選崗公告規定的時間和地點進行選崗，視為自動放棄。如自動放棄選崗資格出現崗位空缺時，按上述體檢遞補辦法确定體檢和考察對象，體檢和考察合格後在剩餘崗位内選崗，每個崗位隻遞補1次，但每個崗位遞補總次數不得超過兩次。考生選崗後再放棄而出現空缺的崗位，該崗位不遞補，也不列入選崗範圍。

（八）公示

考生選定崗位後确定為拟聘對象，拟聘對象在漣源市政府門戶網、漣源市人力資源和社會保障局網進行公示，公示時間不少于7個工作日，接受社會監督。公示期内對有實名舉報且經查實，不符合招聘條件的，取消其拟聘資格，該崗位不遞補。

（九）聘用

經公示無異議後，拟聘人員名單報漣源市公開招聘教師工作領導小組審定，按規定程序辦理聘用相關手續，聘用後，在所聘學校從事教育教學工作不得少于5年。聘用人員試用期按相關規定确定，試用期滿經考核合格者，聘用為正式工作人員，如試用期内考核不合格者，取消聘用，該崗位不遞補。

五、組織領導

本次招聘教師工作在漣源市公開招聘教師工作領導小組的統一領導下，由漣源市人力資源和社會保障局、漣源市教育局、漣源市委機構編制委員會辦公室具體組織實施，全程接受漣源市紀委監委派駐紀檢組監督。

六、其他事項

（一）在招考組織實施過程中，将按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，請廣大報考人員理解、支持和配合。進入考試和資格審查等現場時，報考人員需做好自我防護工作，自覺佩戴口罩，出示健康碼（健康碼為綠色）和行程碼，服從工作人員管理，配合做好體溫測量和登記。

(二）本次公開招聘過程中筆試、現場資格審核及面試、體檢、考察和資格複審、選崗等各階段時間安排及相關通知、調整、補充等事項，在漣源市政府門戶網、漣源市人力資源和社會保障局網公告，請報考人員及時查看網站。因報考人員不及時查閱相關信息，導緻本人未按要求及時參加招聘工作相關程序的，視為自動放棄，責任自負。

（三）請報考人員保持通訊暢通。通訊方式如有變更，請主動告知漣源市教育局人事教育股。因無法與報考人員取得聯系所造成的後果，由報考人員自行負責。

（四）拟聘人員在收到通知後15天内未到招聘單位報到上班的，視為自動放棄，取消聘用資格，不再遞補。如拟聘對象無故放棄聘用資格的，記入個人誠信檔案。

（五）漣源市教育局、漣源市人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

七、紀律要求

（一）報考人員要嚴格遵守招聘紀律，提供的相關證件和資料等要真實準确齊全，符合報考規定。凡在公開招聘過程中發生違紀違規的，依據《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35号)處理。

（二）回避制度按照《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》（湘人社發〔2019〕1号）和上級有關文件要求執行。

八、本公告由漣源市公開招聘教師工作領導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話：

漣源市教育局  0738-4451826

舉報電話：

漣源市紀委監委駐市教育局紀檢組0738-4451178